Nikola Bojović najbolji Mladi menadžer u Srbiji

Nikola Bojović, operativni direktor u kompaniji Unipromet dobio je priznaje Mladi menadžer godine. Nagrada, koju dodeljuje Srpska asocijacija menadžera za ostvarene rezultate u profesionalnom radu mladim menadžerima starosti do 35 godina uručena je, početkom ove sedmice, na prigodnoj svečanosti u Beogradu.

 Nikola Bojović, proglašen je za najboljeg Mladog menadžera u Srbiji u veoma jakoj  konkurenciji  koju je činilo 14 mladih uspešnih menadžera iz različitih oblasti . Nikola je predstavnik treće generacije, vlasnika Uniprometa i već je deset godina  uključen u rad tog preduzeća.

„To je velika privilegija i odgovornost biti u društvu tako uspešnih ljudi. Srpska  asocijacija menadžera je ozbiljno udruženje sa velikim kredibilitetom jer se tu nalaze menadžeri koji vode najuspešnije kompanije u Srbiji i biti deo toga je posebna  čast. Nagradu vidim kao potvrdu da idemo pravim putem i to je podstrek i motivacija da nastavimo dalje. Svi kadidati su uspešni i samo biti u toj konkurenciji i ući u tri najbolja i biti  prvi medju jednakima, meni je podstrek za dalje”, ističe Nikola Bojović, najbolji Mladi menadžer u Srbiji.

 Nikola je trenutno  zadužen za  planiranje i unapređenje proizvodnih i operativnih procesa, kao i u koordinaciju ključnih segmenata poslovanja kompanije. Njegov profesionalni angažman usmeren je na razvoj organizacije kroz sistemski pristup radu, sa naglaskom na znanje, odgovornost i ljude, u okviru dugoročnog razvoja kompanije i okruženja u kojem posluje.

„Prvo čestitam svima koji su ušli u finale i svima koji pokazuju rezultate u  ovom izazovnom okruženju. Ono što me je kandidovalo za ovo priznaje je što Unipromet  prolazi od preduzetničkog ka korporativnom poslovanju i ta tranzicija je nešto što nije lako. Menja se način poslovanja način na koji  ćemo raditi i ti rezulati i sve ostalo što je vezano za Unipromet su razlog da budem tu  gde jesam. Ja sam direktor operacija i rukovodim delom biznisa koji se bavi proizvodnjom opreme za puteve i solarnom energijom. Saradjujem i sa svim delovima kompanije kako bismo funkcionisali kao jedan tim. Od nedavno  porodica mi je predala ogrovornost da upravljam fondacijama što je za mene posebno zadovoljstvo i posebna radost jer Unipromet svih ovih 36 godina postojanja jako vodi računa o načinu kako da uzvrati zajednici i to je uloga na koju sam posebno ponosan. Pripremamo svečanost na kojoj ćemo u januaru dodeliti vaučere i podršku roditeljstu i to je poseban  dan u našoj kompaniji, ali da bi ona mogla da živi i raste neophodni su rezultati kako bi se obe aktivnosti sprovele na pravi način” , ističe Nikola Bojović.

Nagrada je bazirana na nekoliko kriterijuma. Ustanovljena pre 14 godina, dodeljuje  se menadžerima starosti do 35 godina koji su ostvarili zapažene rezultate u profesionalnom radu.

Godišnje nagrade Srpske asocijacije menadžera dodeljuju se u više kategorija sa ciljem unapređenja menadžerske prakse i promocije odgovornog poslovanja. Ovogodišnja dodela održana je pod sloganom „Nova energija“, uz prisustvo predstavnika poslovnog, kulturnog i medijskog života Srbije i regiona.

#mladimenaddžer, #najbolji, #nikola bojović

Pregleda do sada

Hvala što pratite naš portal.

Kliknite na znak plus

Podelite vest na društvenim mrežama.